Do 29 Feb 2024

JOB: Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (Postdoc) (w/m/d) im Projekt BEYONDREST

Das Forum sucht zum 1. Juli 2024 eine:n Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in (Postdoc) (w/m/d) für das Forschungsprojekt Beyond Restitution: Heritage, (Dis)Possession and the Politics of Knowledge (BEYONDREST) (EG 13 TV-L, Vollzeit, Arbeitsort: Berlin, befristet bis 30.06.2026, eine einjährige Verlängerung wird angestrebt).

Stellenausschreibung PDF

Beyond Restitution: Heritage, (Dis)Possession and the Politics of Knowledge (BEYONDREST) ist ein interdisziplinäres Forschungsprojekt, das durch den Europäischen Forschungsrat (unter Grant Agreement Nr. 101045661) gefördert wird. Am Forum ist es in das Forschungsprogramm Europa im Nahen Osten – Der Nahe Osten in Europa (EUME) eingebunden. Vor dem Hintergrund anhaltender Debatten zur Dekolonialisierung von Museen nimmt BEYONDREST Restitution nicht als End-, sondern als Ausgangspunkt, um zu untersuchen, welche Art von Verlust enteignete Kunstwerke erzeugen und wie dieser Verlust die Wissensproduktion über Kulturerbe geprägt hat. Geografisch konzentriert sich das Projekt auf die Wechselbeziehungen zwischen Westeuropa, dem Nahen und Mittleren Osten und Nordafrika und erfasst Beziehungen zwischen Menschen und „Dingen“, die in aktuellen Restitutionsdebatten weitgehend ausgeklammert werden. Das Projekt wird von Principal Investigator (PI) Dr. Banu Karaca geleitet. Weitere Informationen finden Sie hier.

Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche wissenschaftliche Forschung mit Bezug zu BEYONDRESTs Forschungsagenda;
  • Mitwirkung an der inhaltlichen Weiterentwicklung des Projekts und aktive Beteiligung an der Arbeitsgruppe von BEYONDREST;
  • Koordination von Veranstaltungen und anderer wissenschaftlicher Aktivitäten von BEYONDREST;
  • Konzeption und Organisation von akademischen Veranstaltungen, z.B. Konferenzen oder Workshops, die BEYONDRESTs Themen und Ziele und zugleich die Forschungsinteressen der:des Postdoc:s voranbringen;
  • Aktive Teilnahme an allen BEYONDREST-Veranstaltungen und den mit BEYONDREST verbundenen wissenschaftlichen Veranstaltungen von EUME in Abstimmung mit der Projektleitung;
  • Beiträge zu BEYONDRESTs Publikationsagenda, einem interaktiven Online-Glossar und Beteiligung an den öffentlichkeitswirksamen Aktivitäten des Projekts.

Voraussetzungen:

  • Promotion in Anthropologie, (Kunst-)Geschichte, Kulturwissenschaften, Soziologie, Archäologie oder einem verwandten Fach, deren Abschluss nicht länger als drei Jahre zurückliegt;
  • Bestehende Forschungsschwerpunkte in den Bereichen Critical Heritage Studies, Kulturpolitik, Museumsstudien, Wissenspolitik, materielle Kultur und/oder staatliche Gewalt;
  • Erfahrung mit ethnographischer Forschung; Erfahrungen mit Archivforschung erwünscht;
  • Regionalwissenschaftliche Expertise zum Nahen und Mittleren Osten und/oder Nordafrika, die den regionalwissenschaftlichen Fokus der Projektleiterin und der weiteren Postdoc-Wissenschaftlerin im Projekt komplementär ergänzt;
  • Ein klarer Bezug der wissenschaftlichen Spezialisierung der Bewerberin:des Bewerbers zu den Zielen von BEYONDREST, insbesondere mit einem Interesse an Fragen der Dekolonisierung von Museen und der Restitution;
  • Erfahrungen in der Organisation und Koordination von wissenschaftlichen Veranstaltungen und Publikationen;
  • Sehr gute Englischkenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse mindestens einer Regionalsprache des Nahen und Mittleren Osten und/oder Nordafrikas;
  • Kenntnisse oder Bereitschaft zum Erwerb der deutschen Sprache sind von Vorteil;
  • Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen (zur Forschung zu Museumssammlungen und Feldforschung, insbesondere im Nahen und Mittleren Osten und/oder Nordafrika);
  • Bereitschaft zur Übernahme organisatorischer Aufgaben, z.B. hinsichtlich Veranstaltungsorganisation, Projektentwicklung und Budgetverwaltung;
  • Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit dem BEYONDREST- und Forums-Team, zusätzlich zur eigenverantwortlichen wissenschaftlichen Forschung.

Die Stelle ist in Vollzeit ausgeschrieben, Teilzeitmodelle sind möglich.

Der:die Wissenschaftliche Mitarbeiter:in (Postdoc) erhält Unterstützungsangebote zur Karriereentwicklung und zu Open-Access-Publikationen, die aus Forschungsarbeiten hervorgehen, die während der Anstellung entstanden sind.

Wir bieten einen interessanten Arbeitsplatz in einer jungen und internationalen Forschungseinrichtung, die Möglichkeit des alternierenden mobilen Arbeitens und eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Die Vielfalt unserer Gesellschaft soll sich auch bei den Beschäftigten des Forums widerspiegeln. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Personen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderungen oder sexueller Orientierung.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben; Lebenslauf, inkl. der Namen und Kontaktdaten von zwei akademischen Referenzen; Publikationsliste; Forschungsvorhaben auf max. 3 Seiten; Zeugnisse/Zertifikate) in englischer Sprache ausschließlich per E-Mail und in einem PDF-Dokument an bewerbung(at)trafo-berlin.de. Ansprechpartnerin ist Dr. Banu Karaca, Principal Investigator von BEYONDREST. Die Einsendefrist für Bewerbungen ist der 15. April 2024. Persönliche Gespräche werden voraussichtlich in der Zeit vom 13. bis 24. Mai 2024 am Forum Transregionale Studien in Berlin oder per Videokonferenz stattfinden.

 

Alle Nachrichten